Weiterbildungsreihe “AML Coaching prozess-hypno-systemisch”
“AML Coaching prozess-hypno-systemisch” nach dem Bonner Ressourcen Modell – DGSF zertifiziert
Inhaltsüberblick der Ausbildung als PDF-Datei
Individueller Zeitplan Hypno-Systemisches Coaching als PDF-Datei
Online-Intervisionstreffen für hypnosystemisches und lösungsorientiertes Arbeiten
I Überblick
Die AML Institute bieten aus langjähriger Erfahrung in Praxis und Lehre eine Weiterbildung zum Systemischen Coaching an. Sie setzt sich zusammen aus 2 einzel-zertifizierten theoretischen und praktischen Weiterbildungen und einem dritten Baustein zum Nachweis Ihrer dokumentierten und supervidierten Coachingpraxis.
Baustein 1: Weiterbildung „Ressourcenerzeugende Beratung“.
Baustein 2: Weiterbildung „Hypnosystemische Kommunikation“. Dieser Abschnitt ist auch MEG zertifiziert. Für das DGSF Zertifikat muss dieser Baustein in den Bonner AML Instituten belegt werden, da er für deren Konzeption zertifiziert ist.
Baustein 3: Ihre dokumentierte Coachingpraxis (Darstellung eines Coaching-Prozesses zum Runterladen) mit mindesten 2 ausführlichen Coachingfällen, Lehrcoaching dazu, kollegialer Intervisionen, einer Abschlussarbeit oder Kolloquium
- Die Reihenfolge der Abschnitte 1 und 2 ist wählbar.
- Die Weiterbildung muss sich über einen Zeitraum vom mindestens 1,5 Jahre hinziehen.
- Quereinstiege sind möglich.
- Die Zielgruppe ist zu beachten.
Unsere Kurzinfo zum Runterladen.
Aktuelle Termine
Baustein 1 Module der Ressourcenerzeugenden Beratung – Veränderungsarbeit
- 3. November 2025
Modul 3: Systemisch-Konstruktivistisches Denken: abgeleitete Beratungshaltung und -praxisAnwendungsseminare Bonner Ressourcenmodell Systemisches Coaching – Ressourcenerzeugende Beratung / Veränderungsarbeit
- 12. Januar 2026
Modul 4: Ericksonsches Denken: Abgeleitete Beratungshaltung und BeratungspraxisAnwendungsseminare Bonner Ressourcenmodell Systemisches Coaching – Ressourcenerzeugende Beratung / Veränderungsarbeit
- 2. März 2026
Modul 5: De Shazersches Denken: Abgeleitete Beratungshaltung und BeratungspraxisAnwendungsseminare Bonner Ressourcenmodell Systemisches Coaching – Ressourcenerzeugende Beratung / Veränderungsarbeit
Baustein 2 Grundseminare der Weiterbildung Hypnosystemischen Kommunikation nach Milton Erickson (KomHyp)
- 24. Oktober 2025
Das Supervisions- Seminar: Das ganze Hypno-Wissen anwendenAnwendungsseminare KiHyp – Hypnotherapeutische und systemische Konzepte für die Arbeit mit Kindern & Jugendlichen KliHyp – Klinische Hypnose KomHyp – Hypno – Systemische Kommunikation nach Milton Erickson MedHyp – Medizinische Hypnose für Ärzte aller Fachrichtungen
- 13. November 2025
Kom 3 – Seminar: "Kontakt, Beziehung und Kommunikation“KomHyp – Hypno – Systemische Kommunikation nach Milton Erickson Systemisches Coaching – Hypno – Systemische Kommunikation für Coaching/Beratung
- 22. Januar 2026
Kom4 – "Direkte und indirekte Kommunikation"KomHyp – Hypno – Systemische Kommunikation nach Milton Erickson Systemisches Coaching – Hypno – Systemische Kommunikation für Coaching/Beratung
Supervision
- 4. Dezember 2025
KomHyp-Supervision – Coaches und BeraterInnen - 12. Februar 2026
KomHyp-Supervision – Coaches und BeraterInnen - 14. April 2026
Kostenfreier Infoabend: “Unterschiede von Coaching und Psychotherapie
Anwendungsseminare
- 24. Oktober 2025
Das Supervisions- Seminar: Das ganze Hypno-Wissen anwendenAnwendungsseminare KiHyp – Hypnotherapeutische und systemische Konzepte für die Arbeit mit Kindern & Jugendlichen KliHyp – Klinische Hypnose KomHyp – Hypno – Systemische Kommunikation nach Milton Erickson MedHyp – Medizinische Hypnose für Ärzte aller Fachrichtungen
- 3. November 2025
Modul 3: Systemisch-Konstruktivistisches Denken: abgeleitete Beratungshaltung und -praxisAnwendungsseminare Bonner Ressourcenmodell Systemisches Coaching – Ressourcenerzeugende Beratung / Veränderungsarbeit
- 5. Dezember 2025
Improving Performance – Systemisches Verstehen und Gestalten von ArbeitsweltenAnwendungsseminare Systemisches Coaching – Hypno – Systemische Kommunikation für Coaching/Beratung Systemisches Coaching – Ressourcenerzeugende Beratung / Veränderungsarbeit