{"id":530,"date":"2018-09-19T13:06:29","date_gmt":"2018-09-19T11:06:29","guid":{"rendered":"https:\/\/www.institut-systeme.de\/html?page_id=530"},"modified":"2018-11-20T11:48:45","modified_gmt":"2018-11-20T10:48:45","slug":"coaching-amlcoaching-settings","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/www.institut-systeme.de\/html\/coaching-amlcoaching-settings\/","title":{"rendered":"F\u00fchrungskr\u00e4fte-Coaching"},"content":{"rendered":"<p>Im <strong>F\u00fchrungskr\u00e4fte-Coaching<\/strong> erm\u00f6glichen wir F\u00fchrungskr\u00e4ften zu ihren angestrebten Zielen zu kommen. Es geht darum die vielf\u00e4ltigen beruflichen Verantwortlichkeiten in der F\u00fchrung zu optimieren. Der unmittelbare Transfer in die berufliche Alltagssituation steht dabei im Vordergrund und wird iterativ intensiviert. Dabei sind die individuellen pers\u00f6nlichen Ressourcen der Person, der Rolle und der Aufgaben herauszuarbeiten und zu nutzen.<\/p>\n<p><strong>F\u00fchrungskr\u00e4ftecoaching f\u00fcr werdende, quereinsteigende, aufsteigende F\u00fchrungskr\u00e4fte:<br \/>\n<\/strong>Eine wichtige Coachingaufgabe besteht\u00a0 darin, einer (werdenden) F\u00fchrungskraft zu einer <strong>Performance zu helfen, die ihre Potentiale und F\u00e4higkeiten besonders<\/strong> zum Tragen bringt. Dies kann z.B. zur Einarbeitung oder Vorbereitung auf eine neue Aufgabe wichtig sein. Aufsteigen vom Team in die F\u00fchrung, Quereinstieg und Versetzung sind wiederkehrende Themen.<\/p>\n<p><strong>Auch Personen mit vorhandener F\u00fchrungsfunktion und -verantwortung<\/strong> sch\u00e4tzen eine kontinuierlich fachliche Reflexionsm\u00f6glichkeit im Hinblick auf Flexibilit\u00e4tserh\u00f6hung, Komplexit\u00e4tsverminderung und Optimierung<\/p>\n<p><strong>Anforderungscoaching:<\/strong> Die F\u00fchrungsaufgabe erfordert eine kontinuierliche Reflektion des Einsatzes individueller und institutioneller Ressourcen. Insbesondere in Anforderungssituationen unterst\u00fctzt ein Coaching die Erweiterung der Perspektiven. Sie haben die Gelegenheit, das Mentale Training f\u00fcr Ihr Selbstmanagement und Stressmanagement nutzen zu lernen. Sie profitieren hier von unserer Doppelqualifikation als PsychologInnen, da wir auch auf k\u00f6rperliche-psychisch-mentale Begleitph\u00e4nomene wie Bluthochdruck, Tinnitus und \u2013 wenn f\u00fcr das Coaching erforderlich und gew\u00fcnscht- auch auf private Hintergr\u00fcnde eingehen k\u00f6nnen.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p><a class=\"ninja_pages_read_more\"  href=\"https:\/\/www.institut-systeme.de\/html\/coaching-amlcoaching-settings\/\"><\/a><\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":0,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"footnotes":""},"class_list":["post-530","page","type-page","status-publish","hentry"],"aioseo_notices":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.institut-systeme.de\/html\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/530","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.institut-systeme.de\/html\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.institut-systeme.de\/html\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.institut-systeme.de\/html\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.institut-systeme.de\/html\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=530"}],"version-history":[{"count":13,"href":"https:\/\/www.institut-systeme.de\/html\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/530\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":1083,"href":"https:\/\/www.institut-systeme.de\/html\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/530\/revisions\/1083"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.institut-systeme.de\/html\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=530"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}